Абонентское юридическое обслуживание для частного бизнеса
Мировой экономический финансовый кризис заставляет многие предприятия и фирмы всерьез задуматься о существенной экономии бюджета своей организации. Это необходимо для того, чтобы компания смогла оставаться «на плаву» и продолжать работать в заданном направлении.
Не секрет что многие компании сегодня не имеют возможности содержать в штате рядового юриста или правовой отдел. Как же поступить в данном случае, ведь юридическая помощь всегда будет необходима для организации? В данном случае стоит заключить договор на абонентское юридическое обслуживание предприятий на постоянной основе.
В чем же преимущества правового сопровождения на абонентской основе для предприятия?
— в любое удобное время организация получает консультации по широкому кругу юридических вопросов;
— оперативно и в максимально короткие сроки будут решаться все поставленные задачи;
— при абонентском обслуживании применяется системный подход к решению юридических задач по ведению частного бизнеса;
— компанию будет обслуживать команда профессиональных правоведов;
— все юридически услуги будут оказывать для клиентов в любое удобное для них время;
— полная сохранность коммерческой тайны клиента гарантируется организацией, которая предоставляет услуги по абонентскому обслуживанию.
Заключив договор на правовое обслуживание, клиент получает значительную экономию бюджета всего предприятия. Ему не придётся содержать в своей компании штат юристов. Это влечёт за собой экономию на аренде помещения, покупке оргтехники и расходных материалов. Не придётся выплачивать ежемесячную заработную плату сотрудникам, различные компенсации, декретные, премии и тому подобные выплаты.
Для получения абонентского обслуживания между клиентом и организаций, предоставляющих подобные услуги, заключается договор, согласно которому клиент получает полный объем услуг, прописанный в соглашении.
Здравствуйте. Планируем открыть магазин детских товаров. Вы сможете объяснить и помочь по всем юридическим вопросам? Как правильно составить договора с работниками, как принимать работников на испытательный срок и т.д. и т.п. И в дальнейшем сопровождать нас? И сколько это будет стоить?
спасибо
Почитал статью и понял. что без юриста в бизнесе не обойтись.